Η διοίκηση των ΕΛΤΑ σε εισήγησή της προς τη Γενική Συνέλευση των Μετόχων, προτείνει αστρονομικές αυξήσεις για 7 διευθυντικά στελέχη του Οργανισμού την ώρα που ετοιμάζεται να βάλει λουκέτο σε 204 ταχυδρομεία σε όλη τη χώρα.
Η αποκάλυψη έγινε από την εφημερίδα «ΤΑ ΝΕΑ».Όπως αναφέρεται στο ρεπορτάζ «την ώρα που το διορισμένο από το Υπερταμείο “team management” των ΕΛΤΑ αποφάσιζε να βάλει λουκέτο σε 204 καταστήματα σε όλη τη χώρα, για λόγους περιορισμού των λειτουργικών δαπανών, από την… πίσω πόρτα προωθούσε για λογαριασμό του πρωτοφανείς αυξήσεις, που δεν έχουν προηγούμενο σε… υπό κατάρρευση δημόσια επιχείρηση.
Συγκεκριμένα, «σε “μυστική” εισήγηση της διοίκησης των ΕΛΤΑ “προς τη Γενική Συνέλευση των Μετόχων”, την οποία αποκάλυψαν χθες 1/12/25 “ΤΑ ΝΕΑ”, προτάθηκε ο υπερδιπλασιασμός των ετήσιων βασικών αποδοχών των επτά γενικών διευθυντών των ΕΛΤΑ! Συγκεκριμένα, προτάθηκε οι αποδοχές αυτές να αυξηθούν από τα 55.812 ευρώ σήμερα, στα 125.000 ευρώ, δηλαδή να ενισχυθούν κατά 69.188 ευρώ!».
Να σημειωθεί ότι στο ποσό αυτό δεν περιλαμβάνονται τα διάφορα bonus και οι έξτρα παροχές, όπως το «Βραχυπρόθεσμο Κίνητρο Απόδοσης – STI», η θεσμοθέτηση του οποίου ζητείται επίσης να εγκριθεί από τη Γενική Συνέλευση και να αντιστοιχεί σε ποσοστά 20% έως 30% επί του βασικού μισθού των γενικών διευθυντών!
Η διοίκηση των ΕΛΤΑ με (εξίσου αποκαλυπτική) ανακοίνωσή της για τις αστρονομικές αυξήσεις σε 7 διευθυντικά στελέχη του Οργανισμού υποστηρίζει ότι «οι προτάσεις που είχαν κατατεθεί αφορούν αποκλειστικά τη δυνατότητα προσέλκυσης στελεχών από την αγορά, όπου ο ανταγωνισμός προσφέρει πολλαπλάσιες αμοιβές.
Ωστόσο, τα ΕΛΤΑ οφείλουν να ισορροπήσουν ανάμεσα στις πραγματικές ανάγκες για ικανή διοικητική στελέχωση και στη βιώσιμη διαχείριση των πόρων τους. Γι’ αυτό οποιαδήποτε μελλοντική συζήτηση θα γίνει μόνο με πλήρη σεβασμό στις οικονομικές δυνατότητες και στην πορεία του επιχειρησιακού σχεδίου».
Παράλληλα στην ανακοίνωση της διοίκησης των ΕΛΤΑ αναφέρεται ότι «αυτή την στιγμή δεν τίθεται κανένα ζήτημα αυξήσεων στα στελέχη των ΕΛΤΑ. Η συζήτηση για την πολιτική αμοιβών θα επανεξεταστεί, αφού ολοκληρωθεί ο μετασχηματισμός και σταθεροποιηθούν τα οικονομικά της εταιρείας».

.png)
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου